某日，某市属干部许某前往有关单位领取涉密文件，随后准备驾车离开。刚走到车旁，手机铃响，许某随即将该文件放在后备箱上，接听电话。随后，许某直接驾车回家，全然忘记涉密文件去向。次日傍晚，许某才想起此事，赶紧查找，但未能找到。第三日中午，许某向单位报告。公安机关经全力查找、调查，始终未能找到。事件发生后，有关部门给予许某行政记过处分。

某市住建局办公室干部王某，根据一份机密级通知起草该局相关文件时，为方便从非涉密内网传达，不依法派生定密，擅自将文件降为工作秘密。该局下属单位孙某收到文件后，也为图方便，擅自将文件公开，在微信群传达部署。事件发生后，王某、孙某均被给予政务记过处分。

2023年1月，某县委某部常务副部长李某拟修改完善2份涉密文件征求意见稿。因其外出工作，李某要求办公室主任海某将该涉密材料通过OA系统传送给他。海某当时提醒李某涉密材料不能如此传递，但李某认为短暂传递一次事后立即撤销应该不会出问题。随后，海某迫于压力将该涉密材料通过OA系统传递给李某，造成泄密。事件发生后，县纪委监委给予李某党内警告处分，县委某部给予海某批评教育处理。

2019年7月，某市直属机关新任干部蒋某按照工作安排，到市委参加有关会议并领取1份秘密级文件。为炫耀公务员身份，蒋某将该文件首页拍照并在微信朋友圈发布。10分钟后，蒋某的领导孙某看见后立即责令其删除照片，但为时已晚，蒋某朋友金某已保存该照片并将其发布到个人微博，造成泄密。事件发生后，蒋某被给予党纪政务处分。